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根據(jù)華中師范大學(xué)人工智能教育學(xué)部發(fā)展規(guī)劃和隊(duì)伍建設(shè)需要，我部面向校內(nèi)外公開招聘合同制B類人員2名，承擔(dān)培訓(xùn)部項(xiàng)目管理及質(zhì)量控制。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位

培訓(xùn)部門主管1名、培訓(xùn)項(xiàng)目質(zhì)量控制崗1名

二、崗位職責(zé)

(一)培訓(xùn)部門主管

1.負(fù)責(zé)培訓(xùn)部日常綜合業(yè)務(wù)管理與統(tǒng)籌運(yùn)營(yíng);

2.統(tǒng)籌培訓(xùn)項(xiàng)目市場(chǎng)拓展與資源對(duì)接;組織項(xiàng)目投標(biāo)、標(biāo)書編制與評(píng)審工作，整體把控投標(biāo)質(zhì)量，提升中標(biāo)率;

3.統(tǒng)籌培訓(xùn)項(xiàng)目全流程實(shí)施管理，督導(dǎo)項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量與風(fēng)險(xiǎn)控制;協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源與多方溝通，保障培訓(xùn)效果與學(xué)員滿意度;

4.規(guī)范培訓(xùn)項(xiàng)目財(cái)務(wù)管理，審核預(yù)算與支出，推動(dòng)降本增效;

5.負(fù)責(zé)合作方來(lái)訪接待、會(huì)議組織等工作;

6.統(tǒng)籌協(xié)調(diào)培訓(xùn)方案撰寫與優(yōu)化，提升方案質(zhì)量與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。

(二)培訓(xùn)項(xiàng)目質(zhì)量控制

1.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目執(zhí)行方案、應(yīng)急預(yù)案及交付文檔;

2.負(fù)責(zé)監(jiān)控項(xiàng)目關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，抽查培訓(xùn)項(xiàng)目交付質(zhì)量;

3.負(fù)責(zé)建立專家、班主任及合作方的準(zhǔn)入與考核標(biāo)準(zhǔn);

4.負(fù)責(zé)審核項(xiàng)目預(yù)算合理性，項(xiàng)目支出的合規(guī)性;

5.負(fù)責(zé)駐場(chǎng)抽查培訓(xùn)實(shí)施情況，糾偏服務(wù)標(biāo)準(zhǔn);

6.負(fù)責(zé)培訓(xùn)學(xué)員滿意度調(diào)研，分析數(shù)據(jù)并輸出改進(jìn)建議;

7.負(fù)責(zé)配合投標(biāo)評(píng)審，把控標(biāo)書條款的可兌現(xiàn)性;

8.負(fù)責(zé)項(xiàng)目結(jié)項(xiàng)驗(yàn)收與質(zhì)量復(fù)盤，沉淀案例優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)。

三、任職要求

(一)培訓(xùn)部門主管

1.本科及以上學(xué)歷，具有管理類相關(guān)專業(yè)背景;

2.熟悉政府招投標(biāo)采購(gòu)平臺(tái)技術(shù)，熟悉教師培訓(xùn)招投標(biāo)流程;

3.具備扎實(shí)的教育行業(yè)教育教學(xué)等理論功底以及學(xué)科專業(yè)知識(shí)和學(xué)科能力素養(yǎng)，熟悉培訓(xùn)體系和培訓(xùn)課程，具有國(guó)培、省培或地培的實(shí)施經(jīng)驗(yàn);

4.具備良好的統(tǒng)籌管理、組織協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)帶領(lǐng)能力與較強(qiáng)的方案策劃、文字撰寫能力;

5.責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng)、嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí)，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，愿為學(xué)部發(fā)展作出貢獻(xiàn)。

(二)培訓(xùn)項(xiàng)目質(zhì)量控制

1.本科及以上學(xué)歷，教育類、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2.熟悉培訓(xùn)項(xiàng)目執(zhí)行流程與質(zhì)量管控要點(diǎn)，有項(xiàng)目監(jiān)督、驗(yàn)收相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

3.具備基本財(cái)務(wù)知識(shí)，了解項(xiàng)目預(yù)算編制、經(jīng)費(fèi)審核與財(cái)務(wù)合規(guī)要求，能夠獨(dú)立審核項(xiàng)目支出合理性;

4.具備較強(qiáng)的文檔審核、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與問題分析能力;

5.原則性強(qiáng)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好溝通協(xié)調(diào)與風(fēng)險(xiǎn)把控能力;

6.能適應(yīng)不定期駐場(chǎng)檢查，吃苦耐勞，服從工作安排。

四、招聘流程

1.報(bào)名方式

應(yīng)聘者請(qǐng)將簡(jiǎn)歷發(fā)送至郵箱：305026488@qq.com

簡(jiǎn)歷命名：姓名+崗位名稱+畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷

郵件主題：姓名+崗位名稱+畢業(yè)學(xué)校+學(xué)歷

2. 接收簡(jiǎn)歷截止日期

2026年4月24日

3. 考核方式

學(xué)部成立招聘考核工作小組，通過綜合考核，擇優(yōu)錄取。

五、用工形式

此次招聘為勞務(wù)派遣合同制B類崗位，與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)合同，試用期2個(gè)月，試用不合格不予錄用。

崗位待遇由基本工資、崗位津貼、年終績(jī)效等部分組成，包含五險(xiǎn)一金。

六、聯(lián)系方式

聯(lián)系人

黃老師

聯(lián)系電話

027-67867269

電子郵箱

305026488@qq.com