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崗位職責
1、負責公司日常運營管理相關工作；
2、對接上級公司人事、財務、辦公室、合規等相關工作； 3、對接人民銀行、監管、協會、工商等相關工作； 4、客戶續期催繳、投訴處理等相關工作。

資格條件
1、具有良好的政治素質和道德品行，堅持黨的領導，擁護國家大政方針；堅決擁護“兩個確立”，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”。
2、愛崗敬業，認同我司企業文化，認可我司規章制度。
3、誠實守信，德才兼備，廉潔自律，身體健康。
4、符合我司核心勝任能力要求，具備與崗位要求相應的任職資格和能力要求。
5、具有較強的風險合規意識，無任何違規違紀行為。
6、符合我司員工行為管理相關要求，符合我司任職回避相關制度要求，無經商辦企業或在工商企業兼職的情形。
7、無違法犯罪記錄，無其他不符合我司錄用標準的情形。
8、大學本科（含）以上學歷，公共管理類、經濟學類、工商管理類、財務會計類、金融學類、經濟與貿易類、應用經濟學類、金融類、統計學類、統計類、經濟貿易類、法學類、法律實務類、社會學類、政治學類、計算機類、計算機科學與技術類、電子信息類、通信類、數學類、心理學類、醫學類、教育類、教育學類專業 。
9、年齡要求：年齡不超過35周歲，相關從業年限不少于3年。
10、在原崗位工作表現良好，且近三年年度考核結果均為“B”或對應考核結果及以上。