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（1）職位類別：暖通專業(yè)設(shè)計崗
（2）經(jīng)驗要求：5年及以上暖通設(shè)計工作經(jīng)驗，多業(yè)態(tài)的設(shè)計經(jīng)驗，如住宅、舊改、廠房、體育館、醫(yī)院、學(xué)校等。
（3）職位性質(zhì)：全職（試用期6個月）
（4）學(xué)歷要求：大學(xué)本科及以上學(xué)歷，建筑環(huán)境與設(shè)備工程及相關(guān)專業(yè)。
（5）福利待遇：提供宿舍、員工食堂
（6）崗位描述：
1）工作積極，溝通、理解能力強；認(rèn)同公司企業(yè)文化，有良好的職業(yè)操守，響應(yīng)并執(zhí)行企業(yè)各種規(guī)章制度要求；能妥善完成公司部門的工作計劃，制定管理規(guī)劃文件和總結(jié)工作匯報等工作。
2）掌握國家、行業(yè)關(guān)于工程施工管理、設(shè)計管理的法律法規(guī)知識；掌握相關(guān)工程施工技術(shù)、設(shè)計規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)和專業(yè)知識；熟悉設(shè)計和工程施工基本商務(wù)知識；能夠熟練掌握CAD、天正暖通等軟件；
3）在工程前期經(jīng)營性對接中，根據(jù)需求提供相關(guān)設(shè)計方案、設(shè)計圖紙。在工程投標(biāo)中，進(jìn)行計算和分析，制作建筑工程暖通設(shè)計方案和圖紙等。（以EPC工程為主）
4）對已有的建筑工程設(shè)計方案、設(shè)計圖紙進(jìn)行審查，并提出符合企業(yè)需求的設(shè)計優(yōu)化方案。能夠根據(jù)模型或自行建模，針對性的調(diào)整給暖通設(shè)計方案（變更設(shè)備類型、管線布置方案），并提供相關(guān)驗算依據(jù)，組織相關(guān)暖通設(shè)計方案論證；參與解決施工中遇到的技術(shù)問題等。
5）愛崗敬業(yè)、做事認(rèn)真負(fù)責(zé)。可以有效對接主體設(shè)計單位，完成設(shè)計優(yōu)化目標(biāo)。具備有效執(zhí)行、解決問題的能力以及良好的溝通、協(xié)助能力。具備對于暖通設(shè)計的全過程進(jìn)行把控，把握進(jìn)度、安排分工、把關(guān)質(zhì)量的能力。
6）服從公司領(lǐng)導(dǎo)對工作任務(wù)和工作時間的安排，能夠承受較強的工作壓力。
7）具有專業(yè)負(fù)責(zé)人及項目組牽頭人經(jīng)歷者優(yōu)先。