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崗位職責：

1.戰略規劃與目標制定：根據公司整體戰略，制定運營戰略規劃，明確運營目標和方向，確保各項經營指標順利達成。 2.運營體系搭建與完善：構建并優化運營體系，制定運營流程和規范，確保運營工作的高效、有序。 3.業務運營與管理：全面負責公司業務的日常運營，包括產品運營、用戶運營、內容運營、渠道運營等。如主導乘用車托盤組件項目的生產實施，負責交付、質量、成本的管控。 4.市場推廣與營銷：制定并執行市場推廣策略，拓展市場渠道，提升品牌知名度和市場占有率。 5.數據分析與決策支持：收集、分析運營數據，為公司決策提供數據支持，及時調整運營策略。 6.團隊建設與管理：負責運營團隊的建設、培訓和管理，提升團隊整體素質和戰斗力。 7.跨部門協作與溝通：協調運營部門與其他部門（如銷售、市場、產品、技術等）的工作，確保公司業務的順利開展。 8.供應鏈管理：負責PMC、倉庫、采購等供應鏈管理，確保物料供應的及時性和穩定性。 9.品質管理：全流程管理來料品質、制程品質、客服品質，確保產品質量。

任職要求：

1.教育背景：本科及以上學歷，機械、汽車、電氣等相關專業優先。 2.工作經驗：具備5年以上汽配行業工作經驗，3年以上運營管理經驗。有成功運營項目的案例，如獨立策劃和運營至少一款成功汽配產品。 3.專業知識與技能：熟悉汽配行業生產管理、質量控制、成本控制等流程；具備精細化數據分析能力，和較好的邏輯思維能力。 4.能力素質：具有較強的洞察力、溝通協調能力和談判技巧；學習能力、溝通表達和組織協調能力強；有優秀的領導、組織、溝通、協調能力，有全局觀念。 5.其他要求：能承受較大的工作壓力，具有高度的責任感和使命感；對汽配行業有深刻的理解，并對其發展及其趨勢有較深入的認知。