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崗位職責：
1.協(xié)助部門負責人做好部門設備安全運行、設備體系建設、設備人才培養(yǎng)及部門團隊建設；
2.參與部門設備管理，包括但不限于：新設備進廠前的技術支持、進場后的安裝調(diào)試；現(xiàn)有設備維護保養(yǎng)、維修、備品備件管理、資產(chǎn)管理、設備使用監(jiān)管；
3.參與新產(chǎn)業(yè)園建設及新工廠設備選型、購置、安裝、調(diào)試及驗收工作；參與新產(chǎn)業(yè)園數(shù)字化工廠建設項目；
4.參與新設備開發(fā)及舊設備升級改造；
5.協(xié)助上級制定設備設施的年度維護保養(yǎng)計劃并實施、TPM推行、標準化推行、KPI績效考核；
6.上級安排的其它重要工作。

二、任職要求
1.全日制本科學歷，電氣自動化或相關專業(yè)，熟練操作辦公軟件及AUTOCAD等制圖軟件；
2.有5年以上設備電氣自動化控制、維修保養(yǎng)經(jīng)驗，具備設備技改、大修、產(chǎn)線升級改造及后期運維能力，對車間水電氣整改有較豐富經(jīng)驗，熟悉新工廠水電氣規(guī)劃佳；有外資企業(yè)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮；
3.精通PLC電氣控制（西門子PLC1200或以上/松下/三菱/歐姆龍等品牌其中之一及關聯(lián)的觸摸屏、上位機、數(shù)據(jù)庫）；
4.熟悉化妝品工廠乳化鍋、灌裝機、封尾機、自動袋包機設備維護、保養(yǎng)、調(diào)試并有改造經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5.良好的溝通協(xié)調(diào)能力、靈活應變能力、綜合分析能力、解決問題能力及設備管理體系建設能力，良好的團隊合作精神，能夠在一定的承壓下有效展開工作。
此崗位綜合年收入18-25萬，具體面議。