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興成集團(tuán)以地產(chǎn)和農(nóng)林科技兩大產(chǎn)業(yè)為主導(dǎo)，始終秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、誠(chéng)信、開(kāi)拓”的經(jīng)營(yíng)理念與“共同發(fā)展、造福社會(huì)”的企業(yè)追求。

崗位職責(zé)：

1、協(xié)助董事長(zhǎng)參與制定集團(tuán)資本運(yùn)作中長(zhǎng)期戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，了解集團(tuán)運(yùn)營(yíng)狀況、財(cái)務(wù)收支及預(yù)算執(zhí)行情況，及時(shí)為決策層提供合理財(cái)務(wù)依據(jù)；

2、協(xié)助董事長(zhǎng)根據(jù)集團(tuán)不同的發(fā)展階段，建立和完善集團(tuán)各分公司的會(huì)計(jì)制度和財(cái)務(wù)管理流程；

3、收集各種相關(guān)財(cái)務(wù)信息、數(shù)據(jù)、情報(bào)，為董事長(zhǎng)決策提供參考、建議；

4、協(xié)調(diào)董事長(zhǎng)及集團(tuán)各部門、分公司負(fù)責(zé)人之間的工作關(guān)系；

5、協(xié)助董事長(zhǎng)根據(jù)公司發(fā)展目標(biāo)和運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，制定財(cái)務(wù)計(jì)劃和管理指標(biāo)；

6、督導(dǎo)財(cái)務(wù)部門的相關(guān)工作，并提出有建設(shè)性的意見(jiàn)；

7、協(xié)助董事長(zhǎng)對(duì)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制，為公司高層提供真實(shí)有效的會(huì)計(jì)信息資料；

8、檢查、督促董事長(zhǎng)布置的工作任務(wù)的貫徹、落實(shí)、執(zhí)行情況；

9、完成董事長(zhǎng)授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)。

任職要求：

1、本科以上學(xué)歷，30歲—40歲，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)等相關(guān)專業(yè)；

2、熱愛(ài)財(cái)務(wù)相關(guān)工作，熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)及相關(guān)財(cái)務(wù)帳務(wù)處理方法，熟悉、會(huì)計(jì)核算及審計(jì)的全套流程與管理，具有財(cái)務(wù)管理體系、控制財(cái)務(wù)預(yù)算與費(fèi)用的能力，具備10年以上同行業(yè)工作管理經(jīng)驗(yàn)；

3、熟悉國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范、會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策；

4、熟練使用辦公軟件和財(cái)務(wù)相關(guān)軟件，具備先進(jìn)的財(cái)務(wù)管理方式和良好的財(cái)務(wù)管理意識(shí)；

5、具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)、高度的事業(yè)心和責(zé)任心；

6、具有良好的職業(yè)道德、具備敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感，嚴(yán)守公司機(jī)密。

公司員工各項(xiàng)福利齊全，可享受社保五險(xiǎn)、績(jī)效工資、過(guò)節(jié)福利、員工旅游、午餐補(bǔ)貼、技能培訓(xùn)等優(yōu)厚待遇。

歡迎有志向、有抱負(fù)的朋友加入興成集團(tuán)，在公司搭建的平臺(tái)上，實(shí)現(xiàn)自我的人生價(jià)值，與公司共創(chuàng)美好未來(lái)！

職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、公司重點(diǎn)項(xiàng)目、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、員工旅游、大牛帶隊(duì)