職位描述
該職位信息待核驗,請仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位要求:
1、22-35周歲,本科及以上學(xué)歷
2、有團(tuán)隊管理方面的想法和創(chuàng)意
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過努力成就事業(yè)
4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力
5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,從事過銷售/金融/教育/財務(wù)工作者優(yōu)先
二、崗位職責(zé):
前期(1-3月)以客戶的售前售后及產(chǎn)品推廣為主,學(xué)習(xí)專業(yè)知識及銷售技能;
中期(4-6月)將參加公司的初級主管訓(xùn)練營,學(xué)習(xí)市場開拓、新人輔導(dǎo)、團(tuán)隊管理及客戶經(jīng)營方面的知識,為成功晉升主管進(jìn)行知識儲備。
后期(7-12月)招募并組建銷售團(tuán)隊,并負(fù)責(zé)日常管理和培訓(xùn)及激勵等管理工作。本職位亦不排斥具備相應(yīng)工作能力的優(yōu)秀畢業(yè)生。
三、薪資待遇:
1、有責(zé)底薪 高額提成 崗位津貼 月度獎勵 季度旅游 保險福利? 終身免費(fèi)培訓(xùn);
2、獎勵:季度獎勵、業(yè)務(wù)沖刺獎勵、高端學(xué)習(xí)獎勵(包含國內(nèi)外名校游學(xué)機(jī)會)、國內(nèi)外旅游獎勵;
3、公司提供雙休(國家法定假日休息);
4、培訓(xùn):免費(fèi)享受公司各種專項培訓(xùn),包括銷售技巧、客戶開拓、人際溝通、演講能力、團(tuán)隊管理、情商訓(xùn)練等內(nèi)容;
5、保障福利:轉(zhuǎn)正后公司提供意外、醫(yī)療、住院、養(yǎng)老、身故等商業(yè)保險保障;
四、工作時間:
每周一至周五。雙休日、法定節(jié)假日休息,工作時間彈性自由。
符合要求可以先投遞簡歷,人事助理會電話確認(rèn)面試事宜
1、22-35周歲,本科及以上學(xué)歷
2、有團(tuán)隊管理方面的想法和創(chuàng)意
3、有積極的進(jìn)取心、自信心、責(zé)任心和自律心,并渴望通過努力成就事業(yè)
4、有良好的溝通及團(tuán)隊協(xié)作能力
5、有過創(chuàng)業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先,從事過銷售/金融/教育/財務(wù)工作者優(yōu)先
二、崗位職責(zé):
前期(1-3月)以客戶的售前售后及產(chǎn)品推廣為主,學(xué)習(xí)專業(yè)知識及銷售技能;
中期(4-6月)將參加公司的初級主管訓(xùn)練營,學(xué)習(xí)市場開拓、新人輔導(dǎo)、團(tuán)隊管理及客戶經(jīng)營方面的知識,為成功晉升主管進(jìn)行知識儲備。
后期(7-12月)招募并組建銷售團(tuán)隊,并負(fù)責(zé)日常管理和培訓(xùn)及激勵等管理工作。本職位亦不排斥具備相應(yīng)工作能力的優(yōu)秀畢業(yè)生。
三、薪資待遇:
1、有責(zé)底薪 高額提成 崗位津貼 月度獎勵 季度旅游 保險福利? 終身免費(fèi)培訓(xùn);
2、獎勵:季度獎勵、業(yè)務(wù)沖刺獎勵、高端學(xué)習(xí)獎勵(包含國內(nèi)外名校游學(xué)機(jī)會)、國內(nèi)外旅游獎勵;
3、公司提供雙休(國家法定假日休息);
4、培訓(xùn):免費(fèi)享受公司各種專項培訓(xùn),包括銷售技巧、客戶開拓、人際溝通、演講能力、團(tuán)隊管理、情商訓(xùn)練等內(nèi)容;
5、保障福利:轉(zhuǎn)正后公司提供意外、醫(yī)療、住院、養(yǎng)老、身故等商業(yè)保險保障;
四、工作時間:
每周一至周五。雙休日、法定節(jié)假日休息,工作時間彈性自由。
符合要求可以先投遞簡歷,人事助理會電話確認(rèn)面試事宜
工作地點
地址:青春坊33幢
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詳細(xì)位置,可以參考上方地址信息
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
許女士/..HR
中國人壽保險股份有限公司杭州市分公司
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保險
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200-499人
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國有企業(yè)
-
中國人壽杭州分公司下城區(qū)青春坊33幢
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應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
2026-03-27 17:14:48
667人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
