職位描述
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工作職責:
根據總部戰區的訓練目標,結合運營痛點,對考核內容、課程開發、開課授課,戰區訓練優化等負責。
1.全盤負責江西省培訓部體系的制定、完善培訓管理制度,并監督執行;對各項培訓項目各分公司的落地推進結果負責;
2.優化迭代各崗位訓練方案,根據具體的崗位訓練方案,組織部門成員開發及優化各項訓練標準、訓練工具、訓練流程;
3.根據運營人才發展需求,統籌制定專項培訓方案,以提高人才孵化效率;
4.梳理運營需求,制定訓練提升計劃并確保執行效果,進而持續提升訓練工作的落地效果;
5.統籌區域的人才梯隊建設工作,提升區域內所有門店的人員訓練水平,保障門店訓練系統有效運轉;
6.推動公司企業文化在區域內的有效落地。
任職資格:
1、大專以上學歷,專業不限
2、具有5年以上連鎖餐飲管理經歷、3年以上培訓管理經驗,有麥當勞、肯德基、瑞幸等企業從業經驗優先錄用
3、熟悉連鎖餐飲業工作流程及規范,對連鎖餐廳管理體系的組織架構、管理流程、管理工具、人員培訓、日常運營管理等具有良好的理解
4、具有良好的執行力、溝通能力、抗壓能力,具備人才梯隊建設的能力,具備開發基礎管理課程的能力
工作地點
地址:南昌紅谷灘區南昌-紅谷灘區中奧濱江ONE8棟
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求職提示:用人單位發布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓費、身份證、畢業證等),均涉嫌違法,請求職者務必提高警惕。
職位發布者
HR
塔斯汀
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餐飲
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1-10人
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事業單位
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福建省福州市鼓樓區華潤萬象城三期12號樓08單元

應屆畢業生
大專
2026-03-05 16:08:08
4750人關注
注:聯系我時,請說是在河北人才網上看到的。
