職位描述
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崗位職責(zé)
1.銷售業(yè)績管理
1)完成區(qū)域月度、年度銷售計劃的,及時監(jiān)控銷售進度,確保行業(yè)地位及地域業(yè)績水平;
2)控制貨品總體折扣率,把控活動促銷力度,確保貨品價值與市場地位;
3)負責(zé)把控區(qū)域各品類的進、銷、存指標(biāo),及時監(jiān)控貨品動銷售狀況,完成區(qū)域月度、季度、年度貨品物流指標(biāo);
4)執(zhí)行公司貨品陳列標(biāo)準(zhǔn),維護、提升企業(yè)品牌形象;
2.區(qū)域人員管理
1)與店長落實月度、年度店鋪銷售業(yè)務(wù)、物流指標(biāo)任務(wù)、客戶開發(fā)指標(biāo)、員工培養(yǎng)與管理任務(wù);
2)執(zhí)行公司招聘標(biāo)準(zhǔn)及用人標(biāo)準(zhǔn),挖掘當(dāng)?shù)貎?yōu)秀人員資源,實現(xiàn)有效區(qū)域人員的管理制度,提升員工總體素質(zhì)及業(yè)務(wù)產(chǎn)能;
3)搭建區(qū)域完善的人員培養(yǎng)機制、考核機制,挖掘、培養(yǎng)、儲備優(yōu)秀的業(yè)務(wù)型及管理型人才;
4) 建立店鋪人才信息庫,完善員工的技能清單、管理能力清單等信息庫,為區(qū)域團隊發(fā)展提供充足的信息依據(jù);
任職要求:
1、大型品牌服飾行業(yè)相關(guān)銷售經(jīng)驗12年以上,具備大型品牌服飾行業(yè)的全國直營管理能力
2、具備較強的內(nèi)部運營管理體系搭建及標(biāo)準(zhǔn)化運作能力
3、全局觀,系統(tǒng)性較強
4、具備很強的溝通協(xié)調(diào)能力及相應(yīng)的渠道資源
5、有敏銳的市場意識、應(yīng)變能力、較強的數(shù)據(jù)分析和財務(wù)分析能力,領(lǐng)導(dǎo)能力和獨立開拓市場的能力,學(xué)習(xí)能力強;邏輯性強和良好的語言表達能力;
6、具有強烈的進取心,精力充沛,身體健康,樂觀豁達,富有開拓精神;
7、能夠適應(yīng)經(jīng)常出差。
工作地點
地址:廣州天河區(qū)廣州廣州市天河區(qū)珠江東路30號廣州銀行大廈45~46F。
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職位發(fā)布者
HR
廣東路卡服裝集團有限公司
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服裝·紡織·皮革
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1000人以上
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公司性質(zhì)未知
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廣州市天河區(qū)珠江東路30號廣州銀行大廈45~46f。
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應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2026-02-08 16:04:57
1819人關(guān)注
注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
